El Ayuntamiento de Villafranca de los Barros ha presentado una nueva acción formativa en el ámbito sociosanitario dirigida a mejorar la empleabilidad en el municipio, en el marco del programa FACER (Formación, Actitud y Competencias para la Empleabilidad Rural) de la Diputación de Badajoz, financiado por el Fondo Social Europeo Plus.
Se trata del certificado de profesionalidad en Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales, que se impartirá en la Universidad Popular en modalidad presencial, con una duración total de 517 horas.
La concejala delegada de Servicios Sociales, María Antonia Vicente Fernández, ha subrayado que esta formación responde a una “necesidad real” del municipio y a la prioridad de garantizar profesionales cualificados en la atención a personas dependientes. En este sentido, ha defendido la reorientación de especialidades en la Escuela Profesional (ESCALA), que generó críticas, y ha asegurado que se adoptó “con planificación y criterio técnico”, manteniendo la formación sociosanitaria a través de otras vías.
Según ha señalado, esta decisión ha permitido abrir nuevas especialidades que amplían las oportunidades laborales, al tiempo que se mantiene la atención a colectivos vulnerables, y ha afirmado que “hoy los resultados son claros: Villafranca sigue formando profesionales en el sector sociosanitario sin abandonar a sus mayores, sin abandonar a las personas dependientes y sin abandonar a las familias”.
La edil también ha reivindicado la posición institucional del consistorio en materia social, al asegurar que seguirán defendiendo “una política social seria, profesional y centrada en las necesidades reales de todas las personas”.
Durante la presentación, la técnica de orientación laboral Rocío Montero ha detallado que el curso comenzará en junio de 2026, contará con un máximo de 13 plazas y que el plazo de solicitud estará abierto hasta el 22 de mayo. Además, las personas participantes podrán optar a una beca de asistencia de 13,45 euros diarios, siempre que cumplan los requisitos establecidos.
Por su parte, el agente de inclusión social Antonio Díaz ha explicado que el programa formativo incluye 450 horas de formación teórica, 80 horas de prácticas profesionales no laborales, así como módulos de formación transversal, complementaria, prevención de riesgos laborales y tutorías, con el objetivo de ofrecer una preparación completa orientada al empleo.
Entre los requisitos de acceso se encuentra disponer del título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o de Competencias Clave. En este sentido, se ha animado a la ciudadanía a participar en la formación que desarrollará FADEMUR en la Universidad Popular para facilitar el acceso a futuras ediciones.
Con esta iniciativa, el Ayuntamiento de Villafranca de los Barros refuerza su apuesta por la formación, la empleabilidad y la mejora de los servicios sociales, en un contexto de creciente demanda de profesionales cualificados en el ámbito sociosanitario.